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ヘルスケア・コンプライアンス・プログラムの設計と導入

枠組み、管理策、監査準備および導入支援

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ヘルスケア・コンプライアンス・プログラムの設計と導入

支援内容

ヘルスケア・コンプライアンス・プログラムの設計と導入: 支援内容

01

コンプライアンスプログラムの設計と導入

02

方針および標準業務手順書の整備

03

リスク評価、監査、CAPA

04

研修、モニタリング、第三者デューデリジェンス

このサービスで得られること

✓ 明確な責任分担とエスカレーション経路

✓ 組織に合わせた実務的なプロセス

✓ 記録に基づく監督と証跡

コンプライアンス方針を日々の業務に根づかせる

ヘルスケア・コンプライアンス・プログラムの設計と導入

ポートフォリオの拡大、新規市場への展開、相反する優先事項が重なると、文書化された方針と現場の実際の動きとの間に隔たりが生じることがあります。承認ルートが不明確で、記録に一貫性がなく、研修が後手に回ると、統制が機能していることを示すのが難しくなります。Eunomiaは、貴社のフレームワークを、それが統括すべき活動・担当者・意思決定に結びつけるお手伝いをします。

対象となる方

製薬・バイオテック企業のコンプライアンス部門・法務部門の責任者、メディカルアフェアーズのチーム、事業責任者の皆様向けです。初めてのコンプライアンスプログラムの構築、特定の統制上のギャップへの対応、既存のフレームワークの改善など、どの段階からでもご支援を開始できます。

支援の進め方

貴社の活動や対象市場に合わせて範囲を決め、既存の統制をレビューしたうえで、ギャップに優先順位をつけます。方針とSOP、責任分担、リスクアセスメント、研修、モニタリング、是正措置を組み合わせて実施できます。実装では、現場でプログラムを実際に運用するために必要な承認ルートと証跡要件も整備します。

Eunomiaが提供する価値

Eunomiaは、製薬コンプライアンスの専門性と運用面での実行力を兼ね備えています。プログラム設計は、各国の現地サポート、シェアードサービスの対応力、自動化と連携させることができ、フレームワークが日常業務に実際に根づく道筋をつくります。範囲、責任分担、引き継ぎは、貴社チームと合意のうえで決定します。

関連する規範・枠組み

英国のプログラムは通常、業界規範と法律の両方に照らして評価されます。以下は、Eunomiaが統制を設計する際の主な枠組みです。適切な組み合わせは、貴社の活動や市場によって異なります。

2024年版ABPI行動規範

2024年10月1日に施行され、2024年12月31日までの移行期間が設けられました。ABPIから独立してPMCPAが運用しています。第24条は委託サービスを対象とし、正当な必要性、選定、事前の契約締結、公正な市場価値(FMV)を反映した報酬について定めています。

PMCPA:2024年版ABPI規範

英国贈収賄法2010、第7条

商業組織は、代理人やサービス提供者など、自らに関連する者による贈賄を防止しなかった場合に責任を問われることがあります。適切な手続を整備していることは抗弁となります。

贈収賄法 第7条

詐欺防止義務違反(ECCTA 2023)

2023年経済犯罪・企業透明性法(ECCTA)で導入された法人の罪は、2025年9月1日から適用されており、第三者および商取引に関する統制の評価に含めるべきものです。

ECCTAガイダンス

コンプライアンスプログラムに関するSFOガイダンス

英国重大不正捜査局(SFO)が、企業のコンプライアンスプログラムが実務上機能しているかどうかをどのように評価するかを説明しています。これは執行に関するガイダンスであり、製薬分野の認証基準ではありません。

SFOガイダンス

業務の進め方

01

範囲の確定

対象となる活動、市場、義務と、それぞれの責任者を合意します。

02

評価

既存の方針、承認、記録、研修をそれらの義務に照らしてレビューし、ギャップをリスク評価します。

03

設計と導入

方針、SOP、承認ルート、証跡要件、役割別の研修を構築または更新します。

04

モニタリングと改善

モニタリング、CAPA、ガバナンス報告を整備し、プログラムが日常の運用の中で検証され、改善されるようにします。

関連する事例

5市場にわたる一貫したFMVフレームワーク

Eunomiaは、英国、ドイツ、フランス、イタリア、スペインにおいて、文書化された報酬算定方法、客観的な階層区分、6つのステークホルダー区分ごとのレートカードを策定しました。この事例は、明確に定義されたフレームワークによって、意思決定を説明しやすく、レビューしやすくできることを示しています。

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